關心正隆 ESG 發展的各位夥伴：

2024年，面對國際局勢持續動盪不安、美中競爭加劇以及地緣風險升高等多重挑戰，全球經濟成長不如預期。然而，AI應用、數位轉型以及低碳永續浪潮的推進，為產業帶來全新的轉型契機。在全體同仁追求卓越與持續創新的共同努力下，正隆於成立65周年之際，依然穩健邁步向前；謹此，誠摯感謝所有合作夥伴的支持與信任，協助我們在變局中穩步前行，共創永續價值。

創新3R PLUS加值，「紙」聚焦自然為本的永續解方

自1959年生產第一張紙以來，正隆始終秉持與自然共榮的初心，透過3R PLUS資源全循環技術，整合農林資源與造紙產業的產品、能源及水資源三大循環，不斷升級循環經濟商業模式，深化環境影響力並實現低碳產品的綜合效益。2024年的重要成果包括：海外越南新設產能穩步發揮；新農業資材－環保抑草紙擴大適用範疇，用一張紙實踐現代農耕轉型；大園紙器廠通過FSSC 22000國際食品安全認證，打造安全可靠的紙包裝方案；竹北廠全臺最大生質熱電系統全能運轉，大幅降低家品及紙板碳排強度31.1%，推升替代燃料比例至47.6%；大園廠持續優化再生白漿線，創新廢紙容器再生循環績效。未來，正隆將繼續聚焦於技術革新、海外全循環產能的拓展，陸續推動臺灣旗艦后里廠沼氣綠電及生質能系統的建置，加速越南造紙三期及紙器廠的擴建，全力鞏固全球市場的領先地位。同時，我們將持續擴大低碳包裝解決方案的研發投入，賦予紙張更多價值，成為推動環境、生態與社會效益的關鍵解方。

Better Together共學共好，攜手供應鏈夥伴升級智慧製造競爭力，入列CDP SEA「A 級名單」
面對全球永續低碳供應鏈的發展趨勢，產業鏈人才庫建置與升級是強化國際競爭力的關鍵。正隆秉持「Better Together共學共好」的理念，深入盤點供應鏈轉型現況，聚焦「低碳、數位、激勵、賦能」四大韌性行動，並制定超過15項具體行動目標。其中包括輔導回收業者強化源頭分類，實現低碳化與智能化，以及首創實地評鑑機制，設立「永續優良供應商獎」，以激勵供應商在永續發展上的卓越表現。2023年，我們率先成立造紙業第一個「碳中和聯盟」，協助供應鏈加速低碳轉型，並建置產業碳數據資料庫。2024年，更進一步聚焦300家關鍵供應鏈，推動「淨零『智』造」雙軸轉型策略，成立「正隆iPAS工控資安暨智慧製造供應鏈專班」，整合產官學研資源，培育具國際競爭力的綠領人才，打造兼具韌性與永續力的產業鏈，成為CDP供應鏈氣候行動評等A級企業。

以人為本構建幸福職場，AI技術增能引領永續智造
正隆深信「人才為本」是企業永續經營的關鍵，制定為期十年的培育計畫，透過「正隆人才學院」系統化培養300位內部講師，每人每年平均受訓超過48小時，開設多元課程並推動海內外輪調，強調「學習與應用」，全面充實智紙4.0戰略人才庫。正隆更將2024年確立為AI應用元年，藉由AI技術賦能，全面推動智慧製造，提升生產績效，強化節能減碳監控，並優化CRM客戶服務管理，實現製造、管理與銷售的高效整合，亦積極應對傳統產業長期面臨的人力結構挑戰，採用數位化巡檢與自動化管理技術，有效降低對人力的依賴全面提升集團永續「智造力」。秉持「以人才為核心」，正隆致力構建多元共融的幸福職場環境，已連續18年調薪且全方位規劃具國際競爭力的綠領人才庫，更持續優化工作環境，提供安全與舒適的職場體驗。近年來，正隆積極推動員工宿舍的新建與全面翻修，提升員工下班後的生活品質；也透過多元化的社團活動，鼓勵同仁參與，促進團隊凝聚力，打造高度向心力的企業文化。

智造未來，驅動低碳永續新篇章
永續風險已成為企業當前與未來經營中的關鍵挑戰。展望2025年，正隆將以「產銷升級、智能應用；低碳轉型、風險控管」為核心策略，透過智能化技術驅動產銷流程優化，推進低碳轉型以實現綠色永續發展。同時，公司也會完善全方位風險管理機制，積極應對ESG轉型與SDGs創新機會，為實現長期永續發展奠定堅實根基。